ကိုယ်ရေးအချက်အလက် ကိုင်တွယ်မှုအကြောင်း
ကိုယ်ရေးအချက်အလက် ကာကွယ်ရေးမူဝါဒ
Heisei 31 (2019) ခုနှစ် ဇန်နဝါရီ 1 ရက်တွင် ပြဋ္ဌာန်း
(Reiwa 6 (2024) ခုနှစ် ဩဂုတ် 31 ရက်တွင် ပြင်ဆင်)
HL Co., Ltd.
အုပ်ချုပ်မှုဒါရိုက်တာ 佐藤 利樹
HL Co., Ltd. (နောင်တွင် “ကျွန်ုပ်တို့ကုမ္ပဏီ”) သည် SE ဝန်ဆောင်မှုအမျိုးမျိုးနှင့် ကလေးထိန်းကျောင်း လည်ပတ်ရေးကို ဆောင်ရွက်ပါသည်။ ဤဝန်ဆောင်မှုများ ပေးအပ်ရာတွင် ကိုယ်ရေးအချက်အလက်များစွာကို ကိုင်တွယ်ရသဖြင့် အချက်အလက်ကို သင့်လျော်စွာ ကာကွယ်ပြီး တစ်ဦးချင်း၏ အခွင့်အရေးနှင့် အကျိုးစီးပွားကို ထိန်းသိမ်းခြင်းသည် အရေးကြီးသော လူမှုတာဝန်ဟု ယူဆပါသည်။ အောက်ပါ မိမိတို့၏ ကိုယ်ရေးအချက်အလက် ကာကွယ်ရေးစည်းမျဉ်းများကို စံအဖြစ်ထား၍ လက်တွေ့ဆောင်ရွက်မည့်စနစ်ကို တည်ထောင်ပြီး လုပ်ငန်းဆောင်ရွက်မှုတွင် ခိုင်မာသော ကာကွယ်ရေးနှင့် စီမံထိန်းသိမ်းရေးစနစ်ကို အမြစ်တွယ်စေမည်ဟု ကြေညာပါသည်။
1. ကိုယ်ရေးအချက်အလက် ရယူခြင်း၊ အသုံးပြုခြင်းနှင့် ပေးအပ်ခြင်း စသည်တို့
① ကိုယ်ရေးအချက်အလက် ရယူရာတွင် အသုံးပြုမည့်ရည်ရွယ်ချက်ကို တတ်နိုင်သမျှ ရှင်းလင်းစွာ သတ်မှတ်ပြီး ထိုရည်ရွယ်ချက်အတွက် လိုအပ်သည့်အတိုင်းအတာအတွင်း တရားဝင်၍ မျှတသောနည်းလမ်းဖြင့် သဘောတူညီချက်ရယူကာ စုဆောင်းပါသည်။
② ကိုယ်ရေးအချက်အလက် အသုံးပြုရာတွင် သက်ဆိုင်သူအား ဖော်ပြ၊ အသိပေး သို့မဟုတ် လူသိရှင်ကြား ကြေညာထားသော ရည်ရွယ်ချက်အတွင်းသာ အသုံးပြုပြီး ရည်ရွယ်ချက်လွဲ အသုံးပြုခြင်းကို ကာကွယ်ရန် အစီအမံများ ဆောင်ရွက်ပါသည်။
③ ကိုယ်ရေးအချက်အလက်ကို တတိယအဖွဲ့အစည်းထံ ပေးအပ်ခြင်း သို့မဟုတ် ကိုင်တွယ်မှုကို လွှဲအပ်ခြင်းပြုရာတွင် သက်ဆိုင်သူ သဘောတူထားသော ရည်ရွယ်ချက်အတွင်း တရားဝင် ဆောင်ရွက်ပါသည်။
2. လုံခြုံရေးအစီအမံများ ဆောင်ရွက်ခြင်း
ကိုယ်ရေးအချက်အလက် တိကျမှုနှင့် အသုံးပြုရာတွင် လုံခြုံမှုရှိစေရန် သတင်းအချက်အလက် လုံခြုံရေးအပါအဝင် အစီအမံများ တည်ဆောက်ပြီး ခွင့်မပြုသော ဝင်ရောက်မှု၊ ပေါက်ကြားမှု၊ ပျောက်ဆုံးမှု သို့မဟုတ် ပျက်စီးမှုတို့ကို ထိရောက်စွာ ကာကွယ်ကာ လုံခြုံရေးချို့ယွင်းချက်များကို ပြုပြင်ရန် ကြိုးပမ်းပါသည်။
3. တိုင်ကြားမှုနှင့် ဆွေးနွေးမေးမြန်းမှုများကို သင့်လျော်စွာ တုံ့ပြန်ခြင်း
သက်ဆိုင်သူထံမှ တိုင်ကြားမှု သို့မဟုတ် ဆွေးနွေးမေးမြန်းမှု ရှိပါက သင့်လျော်လျင်မြန်စွာ တုံ့ပြန်ပါသည်။ ကိုယ်ရေးအချက်အလက် ပေးအပ်သူ၏ အခွင့်အရေးကို လေးစားပြီး မိမိအချက်အလက် ဖော်ပြခြင်း၊ ပြင်ဆင်ခြင်း၊ ဖျက်ခြင်း သို့မဟုတ် အသုံးပြုမှု၊ ပေးအပ်မှု ရပ်တန့်ခြင်းတို့ကို တောင်းဆိုပါက တရားဝင်နှင့် မနှောင့်နှေးဘဲ တုံ့ပြန်ပါသည်။
4. ဥပဒေ၊ လမ်းညွှန်ချက်နှင့် စံများကို လိုက်နာခြင်း
သင့်လျော်သော ကိုယ်ရေးအချက်အလက် ကာကွယ်မှုရရှိရန် ကိုင်တွယ်မှုဆိုင်ရာ ဥပဒေများ၊ နိုင်ငံက သတ်မှတ်သော လမ်းညွှန်ချက်များနှင့် အခြားစံများကို လိုက်နာပါသည်။
5. ကိုယ်ရေးအချက်အလက် ကာကွယ်ရေးစီမံခန့်ခွဲမှုစနစ်ကို စဉ်ဆက်မပြတ် တိုးတက်စေခြင်း
ကိုယ်ရေးအချက်အလက် ကာကွယ်ရေးစီမံခန့်ခွဲမှုစနစ်၏ လည်ပတ်မှုကို ပုံမှန်စစ်ဆေး၊ ထိန်းသိမ်းပြီး စဉ်ဆက်မပြတ် ပြုပြင်တိုးတက်စေကာ ကာကွယ်မှုအဆင့်ကို မြှင့်တင်ပါသည်။
ကိုယ်ရေးအချက်အလက်ဆိုင်ရာ မေးမြန်းရေးဌာန
HL Co., Ltd. ကိုယ်ရေးအချက်အလက် ကာကွယ်ရေးတာဝန်ခံ
TEL:044-280-7361
E-mail : info@hl-soft.co.jp
ပြီးဆုံး
ကိုယ်ရေးအချက်အလက် ကိုင်တွယ်မှုအကြောင်း
1. လုပ်ငန်းရှင်အမည်
HL Co., Ltd.
2. ကိုယ်ရေးအချက်အလက် ကာကွယ်ရေးမန်နေဂျာ၏ အမည်၊ ဌာနနှင့် ဆက်သွယ်ရန်
| မန်နေဂျာအမည် | 孟 凡冬 |
|---|---|
| သက်ဆိုင်ရာဌာန | ရုံးချုပ် |
| ဆက်သွယ်ရန် | TEL044-280-7361 |
| (1) သက်ဆိုင်သူထံမှ ကိုယ်ရေးအချက်အလက် တိုက်ရိုက်ရယူသည့်အခါ အသုံးပြုရည်ရွယ်ချက် | ||
| 1 | စီးပွားဖက်အချက်အလက် | လုပ်ငန်းဆွေးနွေးမှုနှင့် အခြားတိုင်ပင်မေးမြန်းမှုအမျိုးမျိုးကို တုံ့ပြန်ရန် |
| 2 | ဝန်ထမ်းအချက်အလက် | ကုမ္ပဏီဝန်ထမ်းများ၏ လူ့စွမ်းအားအရင်းအမြစ်နှင့် အလုပ်သမားရေးရာ၊ လုပ်ငန်း၊ ကျန်းမာရေးနှင့် လုံခြုံရေး စီမံခန့်ခွဲရန် |
| 3 | အလုပ်လျှောက်ထားသူ၏ ကိုယ်ရေးအချက်အလက် | အလုပ်ခန့်အပ်ရေး စီမံခန့်ခွဲရန်နှင့် လျှောက်ထားသူများကို ဆက်သွယ်ရန် |
| 4 | ကလေးထိန်းကျောင်းလုပ်ငန်းဆိုင်ရာ ကိုယ်ရေးအချက်အလက် | ကလေးထိန်းကျောင်းလုပ်ငန်း လည်ပတ်ရန် |
| 5 | မေးမြန်းရေးစာမျက်နှာတွင် ဖြည့်သွင်းထားသော ကိုယ်ရေးအချက်အလက် | မေးမြန်းမှုကို ဖြေကြားရန် |
| (2) အခြားအခြေအနေများတွင် အသုံးပြုရည်ရွယ်ချက် | ||
| 1 | လုံခြုံရေးကင်မရာ ရုပ်ပုံများ | ပြစ်မှုကာကွယ်ရန် |
5. ကိုယ်ရေးအချက်အလက် ကိုင်တွယ်မှု လွှဲအပ်ခြင်း
ကုမ္ပဏီသည် လူ့စွမ်းအားအရင်းအမြစ်နှင့် သတင်းအချက်အလက်စနစ် စီမံခန့်ခွဲရေးအချို့ကို ပြင်ပသို့ လွှဲအပ်ပါသည်။ လက်ခံလုပ်ဆောင်သူထံ ကိုယ်ရေးအချက်အလက် အပ်နှံရနိုင်ပြီး ထိုအခါ သင့်လျော်စွာ ကိုင်တွယ်သည်ဟု ယူဆရသူကို ရွေးချယ်ကာ ပေါက်ကြားမှုကာကွယ်ရန် လိုအပ်သည့်အချက်များကို စာချုပ်စသည်ဖြင့် သတ်မှတ်ပြီး သင့်လျော်စွာ စီမံစေပါသည်။
6. ကိုယ်ရေးအချက်အလက် ဖော်ပြခြင်း စသည်တို့ကို တောင်းဆိုခြင်း
သက်ဆိုင်သူ သို့မဟုတ် ကိုယ်စားလှယ်က ကိုယ်ရေးအချက်အလက် ဖော်ပြခြင်း စသည်တို့ (အသုံးပြုရည်ရွယ်ချက် အသိပေးခြင်း၊ ဖော်ပြခြင်း၊ အကြောင်းအရာ ပြင်ဆင်၊ ထပ်ဖြည့်၊ ဖျက်ခြင်း၊ အသုံးပြုမှုရပ်တန့်ခြင်း သို့မဟုတ် ဖျက်သိမ်းခြင်း၊ တတိယအဖွဲ့အစည်းထံ ပေးအပ်မှုရပ်တန့်ခြင်း) ကို လိုလားပါက ကုမ္ပဏီ မေးမြန်းရေးဌာနသို့ တောင်းဆိုနိုင်ပါသည်။ တောင်းဆိုသူသည် သက်ဆိုင်သူ သို့မဟုတ် ကိုယ်စားလှယ်ဖြစ်ကြောင်း အတည်ပြုပြီးနောက် သင့်လျော်သောကာလအတွင်း တုံ့ပြန်ပါမည်။ အသေးစိတ်ကို ကုမ္ပဏီဝဘ်ဆိုက်ရှိ “ဖော်ပြခြင်း စသည်တို့ တောင်းဆိုမှုကို တုံ့ပြန်သည့်လုပ်ထုံးလုပ်နည်း” တွင် ကြည့်ပါ။
7. ကိုယ်ရေးအချက်အလက်ကို မိမိဆန္ဒအလျောက် ပေးအပ်ခြင်း
ကုမ္ပဏီထံ ကိုယ်ရေးအချက်အလက် ပေးအပ်မည်မပေးအပ်မည်ကို မိမိဆန္ဒအလျောက် ဆုံးဖြတ်နိုင်ပါသည်။ သို့သော် လိုအပ်သောအချက်များ မပေးအပ်ပါက ဝန်ဆောင်မှုများကို သင့်လျော်စွာ မပေးနိုင်သည့်အခြေအနေ ရှိနိုင်ပါသည်။
【မေးမြန်းရေးဌာန】
ကိုယ်ရေးအချက်အလက်ဆိုင်ရာ မေးမြန်းမှုများကို အောက်ပါဌာနတွင် လက်ခံပါသည်။
〒210-0005
Kanagawa ပြည်နယ်၊ Kawasaki မြို့၊ Kawasaki ရပ်ကွက်၊ Higashida-cho 9−6၊ Kase Building 101၊ 4 လွှာ
TEL 044-280-7361
HL Co., Ltd. ကိုယ်ရေးအချက်အလက် ကာကွယ်ရေးတာဝန်ခံ
ထိန်းသိမ်းထားသော ကိုယ်ရေးအချက်အလက် သို့မဟုတ် တတိယအဖွဲ့အစည်းထံ ပေးအပ်မှုမှတ်တမ်း ဖော်ပြခြင်း စသည်တို့ဆိုင်ရာ အချက်များ
ကုမ္ပဏီ ထိန်းသိမ်းထားသော “ကိုယ်ရေးအချက်အလက် သို့မဟုတ် တတိယအဖွဲ့အစည်းထံ ပေးအပ်မှုမှတ်တမ်း” နှင့်ပတ်သက်၍ သက်ဆိုင်သူ သို့မဟုတ် ကိုယ်စားလှယ် (ဥပဒေအရ ကိုယ်စားလှယ် သို့မဟုတ် လွှဲအပ်ခံကိုယ်စားလှယ်) က အသုံးပြုရည်ရွယ်ချက် အသိပေးခြင်း၊ ဖော်ပြခြင်း၊ တတိယအဖွဲ့အစည်းထံ ပေးအပ်မှုမှတ်တမ်း ဖော်ပြခြင်း၊ အကြောင်းအရာ ပြင်ဆင်၊ ထပ်ဖြည့်၊ ဖျက်ခြင်း၊ အသုံးပြုမှုရပ်တန့်ခြင်း၊ ဖျက်သိမ်းခြင်းနှင့် တတိယအဖွဲ့အစည်းထံ ပေးအပ်မှုရပ်တန့်ခြင်း (နောင်တွင် “ဖော်ပြခြင်း စသည်တို့”) တောင်းဆိုပါက အောက်ပါလုပ်ထုံးလုပ်နည်းဖြင့် ဆောင်ရွက်ပါမည်။
(ဖော်ပြခြင်း စသည်တို့ကို တောင်းဆိုရမည့်ဌာန)
ဖော်ပြခြင်း စသည်တို့ကို အောက်ပါဌာနသို့ တောင်းဆိုပါ။ လိုအပ်သော တောင်းဆိုလွှာပုံစံကို ပေးပို့ပါမည်။
တောင်းဆိုရေးဌာန - HL Co., Ltd. ကိုယ်ရေးအချက်အလက် ကာကွယ်ရေးတာဝန်ခံ
(ဖော်ပြခြင်း စသည်တို့ တောင်းဆိုရာတွင် တင်ပြရမည့်စာရွက်ပုံစံနှင့် အခြားတောင်းဆိုနည်း)
ဖော်ပြခြင်း စသည်တို့ တောင်းဆိုရာတွင် ကုမ္ပဏီပေးပို့သော (တောင်းဆိုလွှာပုံစံ) “ဖော်ပြခြင်း စသည်တို့ဆိုင်ရာ တောင်းဆိုလွှာ” တွင် လိုအပ်ချက်များဖြည့်၍ စာတိုက်မှ တင်ပြပါ။ တောင်းဆိုမှု စသည်တို့အတွက် အခကြေးငွေ မရှိပါ။
(ဖော်ပြခြင်း စသည်တို့ တောင်းဆိုသူသည် သက်ဆိုင်သူ သို့မဟုတ် ကိုယ်စားလှယ်ဖြစ်ကြောင်း အတည်ပြုနည်း)
သက်ဆိုင်သူဖြစ်ကြောင်း အတည်ပြုနိုင်သော စာရွက်စာတမ်း (ယာဉ်မောင်းလိုင်စင် စသည်) မိတ္တူကို ပူးတွဲပါ။ ကိုယ်စားလှယ်က တောင်းဆိုပါက ကိုယ်စားလှယ်ဖြစ်ကြောင်း အတည်ပြုစာရွက်နှင့် ကိုယ်စားလှယ်လွှဲစာကိုပါ ပူးတွဲပါ။ ထိုစာရွက်များကို သက်ဆိုင်သူ သို့မဟုတ် ကိုယ်စားလှယ်ဖြစ်ကြောင်း အတည်ပြုပြီးနောက် (အဖြေပုံစံ) “ဖော်ပြခြင်း စသည်တို့ဆိုင်ရာ အကြောင်းပြန်စာ” နှင့်အတူ ပြန်ပေးပါမည်။
1. အဖွဲ့အစည်းအမည်၊ လိပ်စာနှင့် ကိုယ်စားပြုသူအမည်
• HL Co., Ltd.
• စာတိုက်ကုဒ် 210-0005၊ Kanagawa ပြည်နယ်၊ Kawasaki မြို့၊ Kawasaki ရပ်ကွက်၊ Higashida-cho 9−6၊ Kase Building 101၊ 4 လွှာ
• အုပ်ချုပ်မှုဒါရိုက်တာ 佐藤 利樹
2. ကိုယ်ရေးအချက်အလက် ကာကွယ်ရေးမန်နေဂျာ၏ အမည်၊ ဌာနနှင့် ဆက်သွယ်ရန်
孟 凡冬 (စီမံခန့်ခွဲရေး) TEL 044-280-7361
| စီးပွားဖက်အချက်အလက် | လုပ်ငန်းဆွေးနွေးမှုနှင့် အခြားတိုင်ပင်မေးမြန်းမှုအမျိုးမျိုးကို တုံ့ပြန်ရန် |
|---|---|
| ဝန်ထမ်းအချက်အလက် | ကုမ္ပဏီဝန်ထမ်းများ၏ လူ့စွမ်းအားအရင်းအမြစ်နှင့် အလုပ်သမားရေးရာ၊ လုပ်ငန်း၊ ကျန်းမာရေးနှင့် လုံခြုံရေး စီမံခန့်ခွဲရန် |
| အလုပ်လျှောက်ထားသူ၏ ကိုယ်ရေးအချက်အလက် | အလုပ်ခန့်အပ်ရေး စီမံခန့်ခွဲရန်နှင့် လျှောက်ထားသူများကို ဆက်သွယ်ရန် |
| ကလေးထိန်းကျောင်းလုပ်ငန်းဆိုင်ရာ ကိုယ်ရေးအချက်အလက် | ကလေးထိန်းကျောင်းလုပ်ငန်း လည်ပတ်ရန် |
| မေးမြန်းရေးစာမျက်နှာတွင် ဖြည့်သွင်းထားသော ကိုယ်ရေးအချက်အလက် | မေးမြန်းမှုကို ဖြေကြားရန် |
4. “ထိန်းသိမ်းထားသော ကိုယ်ရေးအချက်အလက်” ကိုင်တွယ်မှုဆိုင်ရာ တိုင်ကြားရေးဌာန
အောက်ပါဌာနတွင် လက်ခံပါသည်။
စာတိုက်ကုဒ် 210-0005၊ Kanagawa ပြည်နယ်၊ Kawasaki မြို့၊ Kawasaki ရပ်ကွက်၊ Higashida-cho 9−6၊ Kase Building 101၊ 4 လွှာ
HL Co., Ltd. ကိုယ်ရေးအချက်အလက် ကာကွယ်ရေးတာဝန်ခံ
【အသိအမှတ်ပြု ကိုယ်ရေးအချက်အလက် ကာကွယ်ရေးအဖွဲ့အမည်နှင့် တိုင်ကြားမှုဖြေရှင်းရေး တောင်းဆိုဌာန】
အသိအမှတ်ပြု ကိုယ်ရေးအချက်အလက် ကာကွယ်ရေးအဖွဲ့အမည်
Japan Institute for Promotion of Digital Economy and Community (JIPDEC)၊ အထွေထွေ ဖောင်ဒေးရှင်း
တိုင်ကြားမှုဖြေရှင်းရေး တောင်းဆိုဌာန
ကိုယ်ရေးအချက်အလက် ကာကွယ်ရေး တိုင်ကြားဆွေးနွေးခန်း
လိပ်စာ
စာတိုက်ကုဒ် 106-0032၊ Tokyo၊ Minato ရပ်ကွက်၊ Roppongi 1-chome 9-9၊ Roppongi First Building အတွင်း
ဖုန်းနံပါတ်
03-5860-7565 / 0120-700-779
5. “ထိန်းသိမ်းထားသော ကိုယ်ရေးအချက်အလက်” လုံခြုံစွာစီမံရန် ဆောင်ရွက်သော အစီအမံများ
ကုမ္ပဏီသည် ထိန်းသိမ်းထားသော ကိုယ်ရေးအချက်အလက် ကာကွယ်ရေးအန္တရာယ်ကို ဖြစ်စေသည့် သီးခြားအရင်းအမြစ်များကို ဖော်ထုတ်ပြီး ဖယ်ရှားရန် သို့မဟုတ် လျှော့ချရန် အစီအမံများကို အဖွဲ့အစည်း၊ လူသား၊ ရုပ်ပိုင်းနှင့် နည်းပညာရှုထောင့်မှ အကဲဖြတ်ဆုံးဖြတ်ကာ အကောင်းဆုံး လုံခြုံရေးစီမံခန့်ခွဲမှုကို ဆောင်ရွက်ပါသည်။
(အဖွဲ့အစည်းဆိုင်ရာ လုံခြုံရေးအစီအမံများ)
ရယူခြင်း၊ အသုံးပြုခြင်း၊ သိမ်းဆည်းခြင်း၊ ပေးအပ်ခြင်း၊ ဖျက်ခြင်းနှင့် စွန့်ပစ်ခြင်း စသည့် အဆင့်တိုင်းအတွက် ကိုင်တွယ်နည်း၊ တာဝန်ခံ၊ ဆောင်ရွက်သူနှင့် ၎င်းတို့၏ တာဝန်များဆိုင်ရာ စည်းမျဉ်းများ ရေးဆွဲထားပါသည်။
(လူသားဆိုင်ရာ လုံခြုံရေးအစီအမံများ)
ကိုယ်ရေးအချက်အလက် ကိုင်တွယ်ရာတွင် သတိပြုရမည့်အချက်များကို ဝန်ထမ်းများအား ပုံမှန်သင်တန်းပေးပါသည်။
(ရုပ်ပိုင်းဆိုင်ရာ လုံခြုံရေးအစီအမံများ)
ကိုယ်ရေးအချက်အလက် ကိုင်တွယ်သည့်ဧရိယာတွင် ဝန်ထမ်းအဝင်အထွက်ကို စီမံ၍ ယူဆောင်လာသော စက်ပစ္စည်းများကို ကန့်သတ်ပြီး ခွင့်မရှိသူများ အချက်အလက်ကြည့်ရှုခြင်းကို ကာကွယ်သည့်အစီအမံများ ဆောင်ရွက်ပါသည်။
(နည်းပညာဆိုင်ရာ လုံခြုံရေးအစီအမံများ)
ဝင်ရောက်ခွင့်ကို ထိန်းချုပ်ပြီး တာဝန်ရှိသူနှင့် ကိုင်တွယ်နိုင်သည့် ကိုယ်ရေးအချက်အလက် ဒေတာဘေ့စ် စသည်တို့၏ အတိုင်းအတာကို ကန့်သတ်ပါသည်။

